Pieza 01
Mundo
El lugar: tu sede, tu planta, tu campo o tu obra.
PRL Play
Aprender haciendo, en el lugar real, sin el riesgo real.
PRL Play convierte la sede, la planta o el campo de tu empresa en una experiencia 3D jugable. Tu gente llega, recorre, decide y se equivoca en un entorno seguro. Tu empresa recibe la evidencia de lo que cada persona hizo, paso a paso.
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experiencias jugables
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dispositivos, un desarrollo
≈0
MB para empezar en el celular
0
% de acciones con evidencia
Qué es
No es un video sobre tu sede.
No es un video sobre tu sede.
Es tu sede, jugable.
Construimos un gemelo 3D del lugar real donde trabaja tu gente y, sobre él, experiencias de formación que se juegan en el navegador. Sin instalar nada.
Nadie se sienta a mirar: cada persona camina su sede, toma decisiones y el juego responde a lo que hace.
Las preguntas aparecen en el lugar y en el momento exactos en que el riesgo existe, no en una lista al final.
El escenario es el lugar real donde trabaja tu gente, con sus vehículos, sus normas y sus rutas — no una fábrica cualquiera.
No reemplaza tu LMS: los resultados de cada persona llegan a Dynbel AI o a la plataforma de formación que ya usas.
La fórmula
Mundo × Escenario × Perfil
Tres piezas que se combinan. Con un solo mundo construido salen tantas experiencias como escenarios y perfiles tenga tu empresa.
Pieza 02
Escenario
Lo que pasa allí: una inducción, un permiso de trabajo, un simulacro.
Pieza 03
Perfil
Quién juega: visitante, contratista, trabajador, coordinador o emisor.
Principio
Detección activa
Nada viene señalado. La persona tiene que ver el riesgo, decidir y asumir la consecuencia: la caída detenida por el arnés, el carné negado o repetir la etapa.
Principio
Todo cita la norma
Cada riesgo cita la norma colombiana que aplica. Cada pregunta trae el atajo que la cultura de campo tienta a tomar, y cada opción explica por qué.
Pruébalo ahora
Esta es una sede real.
Esta es una sede real.
Entra y juégala.
La sede de PRL COL en Tocancipá, tal como existe en el juego de inducción. Gírala, abre sus pisos y juega la experiencia completa desde aquí.
Construyendo la sede…
Sede real · PRL COL Tocancipá
Jugar la inducción
Arrastra para girar la sede · toca un punto para abrir ese piso
Lo que resuelve
Ocho problemas
Ocho problemas
que ya tienen solución.
Frente a cada uno, la pieza de PRL Play que lo atiende.
-
01
Inducciones que nadie recuerda
Dos horas de diapositivas, olvidadas en una semana.
La persona recorre su sede real. Recuerda porque lo hizo.
-
02
Capacitación sin evidencia
Una lista de asistencia y nada más.
Cada acción queda registrada y llega a Dynbel AI o a tu LMS.
-
03
Practicar el riesgo es peligroso
No se ensaya una caída ni un incendio real.
Simulacros y alturas con consecuencia, sin riesgo y repetibles.
-
04
Visitantes sin control
Entran sin inducción o con una hoja que nadie lee.
Sin aprobar su inducción por perfil, no hay carné.
-
05
Reinducción sin fin
La misma charla, cada semana.
Disponible a toda hora, en celular, computador o kiosco.
-
06
Procedimientos que se saltan
El paso a paso vive en un PDF.
Se juega en orden; un atajo detiene el trabajo.
-
07
Auditorías y requisitos legales
Hay que demostrar cada entrenamiento.
Evidencia individual para la 0312, la 1072 y la ISO 45001.
-
08
Nadie lee manuales
Nuevas generaciones y baja escolaridad.
Se aprende mirando y haciendo, con voz y señales.
Formatos
Un mismo mundo,
Un mismo mundo,
muchas formas de usarlo.
Construir el mundo es la inversión fuerte. Cada formato adicional sobre ese mundo sale mucho más barato.
Por área
Una experiencia
Una experiencia
para cada área de tu empresa.
Elige un área. Cada experiencia se produce sobre el mundo de tu empresa, con el formato que mejor le sirve.
8 experiencias
SST
- Identificación de peligros (GTC 45)
- Trabajo en alturas
- Espacios confinados
- Riesgo eléctrico y LOTO
- Riesgo químico
- Seguridad vial
- Ergonomía y oficina
- Reporte de actos y condiciones
8 experiencias
Talento Humano
- Onboarding cultural
- Conoce a tu equipo
- Primer día
- Reinducción anual
- Reglamento interno
- Convivencia y acoso laboral
- Marca empleadora
- Retiro
7 experiencias
Operaciones
- Arranque y parada de máquina
- Operación de montacargas
- Cargue y descargue
- Cambio de formato
- 5S y orden en planta
- Inspección preoperacional
- Mantenimiento seguro
6 experiencias
Ingreso seguro
- Visitante
- Contratista
- Trabajador nuevo
- Conductor
- Proveedor de servicios
- Ingreso negado
6 experiencias
Procedimientos
- Permiso de trabajo
- Análisis de trabajo seguro
- Charla preoperacional
- Uso correcto de EPP
- Manejo de sustancias
- Tu propio procedimiento
6 experiencias
Emergencias
- Evacuación por incendio
- Sismo
- Uso de extintores
- Primeros auxilios
- Brigada de emergencias
- Rescate en alturas
5 experiencias
Calidad y ambiental
- BPM e inocuidad
- Segregación de residuos
- Control de derrames
- Auditoría interna
- Uso eficiente de recursos
Casos reales
Cuatro experiencias
Cuatro experiencias
que ya se juegan.
Funcionan de principio a fin y, antes de cada entrega, se juegan completas por cada perfil para verificar que todo responde como debe.
Inducción · Res. 0312/2019
Inducción de trabajadores · Sede PRL COL
- El reto
- Una inducción que fuera la sede real, con su gente, conectada a la plataforma.
- Qué se construyó
- Un gemelo de dos pisos con llegada en seis medios de transporte, marcación, dotación, reto de hallazgos, simulacro y carné.
- Qué demuestra
- Recorrido guiado, onboarding cultural, simulacros e integración con Dynbel AI.
Permiso de trabajo en alturas
Tres roles jugables, anclaje al 100 % con consecuencia y funcionamiento sin conexión.
Planta Segura
Doce hallazgos por encontrar, montacargas que se operan y simulacro sorpresa.
Ingreso Seguro
Un mismo mundo con tres inducciones: visitante, contratista y trabajador.
Evidencia y medición
Cada decisión
Cada decisión
queda registrada.
Cada acción relevante se guarda en xAPI, el estándar que entienden las plataformas de formación. Queda claro quién hizo qué, cuándo, dónde y con qué resultado.
{
Quién
"actor": { "name": "••••••", "rol": "ejecutor" },
Qué hizo
"verb": "answered",
En qué paso
"object": "alturas/anclaje-100",
Cómo le fue
"result": { "success": false, "atajo": true },
Dónde
"context": { "sede": "Campo petrolero", "etapa": "4/17" }
}
Para la persona
Su carné y la explicación de cada error.
Para el área SST
El soporte que pide la auditoría.
Para la gerencia
Cobertura, aprobación y atajos más comunes.
Cómo se adquiere
Tres formas de
Tres formas de
llevarlo a tu empresa.
El mismo juego, empacado según cómo formas hoy a tu gente.
Play
Como experiencia propia
El juego es el curso: por enlace, en el celular o en un kiosco de portería.
Como módulo de Dynbel AI
Asigna inducciones, reconoce a cada persona y consolida estadísticas y certificados.
AcademIA
Junto a un curso
Como complemento
La teoría en el curso de AcademIA y la práctica en el juego.
Cómo se produce
De tu sede al juego,
De tu sede al juego,
en nueve pasos.
Tu equipo participa en tres de ellos. El resto lo hacemos nosotros.
01
Levantamiento Con tu equipo
Fotos, video, planos o croquis del sitio, la matriz de riesgos, los procedimientos y los perfiles que van a jugar.
02
Guion y diseño instruccional
Objetivos por perfil, etapas, decisiones, atajos tentadores, preguntas y la norma que respalda cada una.
03
Construcción del mundo
El gemelo 3D del sitio, los personajes con su dotación, los vehículos, el clima y la luz. Si ya existe un mundo de tu sector, se reutiliza.
04
Escenario en datos
El guion se escribe como datos validados: si algo no cumple la regla de contenido, no pasa.
05
Revisión SST Con tu equipo
El responsable SST de tu empresa valida el contenido, las preguntas y las normas antes del piloto.
06
Pruebas automáticas
Cada perfil se juega de principio a fin, acertando y fallando a propósito, en celular y en computador.
07
Piloto Con tu equipo
Un grupo real juega en sus propios dispositivos y se ajustan los textos, la dificultad y los controles.
08
Despliegue
Se publica en Dynbel AI, como enlace, en el kiosco de portería o empacado para tu plataforma de formación.
09
Analítica y mejora
Revisamos en qué etapas falla la gente, qué atajos toma y cuánto tarda, y ajustamos el contenido o creamos un refuerzo.
Sectores
Para todo sector
Para todo sector
que tenga gente y riesgo.
Cambia el mundo y el guion; el motor es el mismo. Señala tu sector.
Empieza por Permiso de trabajo por roles
FAQ
Preguntas frecuentes
Lo que suelen preguntarnos antes de empezar.
¿Hay que instalar algo para jugar?
No. Corre en el navegador del celular, la tablet o el computador. También se puede instalar como aplicación en el celular y, una vez abierta, funciona sin conexión y envía la evidencia cuando vuelve la señal.
¿Qué necesitan de mi empresa para construir el mundo?
Fotos, video, planos o croquis del sitio, tu matriz de riesgos, los procedimientos que quieres entrenar y los perfiles que van a jugar. Con eso armamos el guion y el gemelo 3D.
¿Puedo usarlo con la plataforma de formación que ya tengo?
Sí. Además de Dynbel AI, la experiencia se entrega por enlace, en kiosco o empacada para tu LMS; la evidencia sale en xAPI y, si tu plataforma lo necesita, también en cmi5 o SCORM.
¿Quién valida que el contenido esté bien?
El guion lo escribe un especialista SST de PRL y, antes del piloto, lo revisa y aprueba el responsable SST de tu empresa. Cada riesgo y cada pregunta citan la norma que aplica.
¿Un solo mundo sirve para varias experiencias?
Sí, esa es la idea. Construir el mundo es la inversión fuerte; sobre él se producen la inducción, los simulacros, los retos o los procedimientos de cada perfil a un costo mucho menor.
¿Funciona en celulares de gama baja?
Sí. El juego detecta el equipo y ajusta la calidad solo, y descarga lo mínimo para empezar: unos 5 MB en el celular.
Tu sede puede ser la próxima que se juega
Cuéntanos dónde trabaja tu gente y qué necesita aprender. Te mostramos cómo se vería convertido en una experiencia de PRL Play.